Comment puis-je demander une augmentation de travail

Chaque travailleur a souhaité, à un moment de sa vie, obtenir une augmentation de salaire . Cependant, beaucoup de ceux qui l'ont évoquée ont fini par abandonner cette idée car ils ne savaient pas comment la présenter correctement à leurs supérieurs. Demander une augmentation de salaire n’est pas un secret, il vous suffit d’avoir un aperçu. Nous vous montrons comment le faire facilement en suivant les étapes ci-dessous:

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Analysez le travail que vous avez accompli jusqu'à présent. Si vos responsabilités ont été considérablement augmentées ou si votre horaire a été modifié et que vous travaillez plus d'heures que prévu, vous devez poursuivre avec l'idée de demander une augmentation de salaire . Examinez également, de la même manière, si le résultat de votre travail a multiplié la productivité de l'entreprise.

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Enquêter sur le salaire des personnes ayant une charge similaire . C'est une situation compliquée et vous ne pouvez pas risquer de demander une augmentation de salaire si les autres travailleurs sont en phase avec votre situation actuelle. Cette méthode fonctionnera correctement également si vous découvrez que d'autres employés facturent un peu plus que vous. C'est la formule idéale pour savoir de quel montant on parle et pour ne pas gâcher la situation en demandant une augmentation de salaire complètement exorbitante.

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Ecrivez pourquoi vous pensez qu'ils devraient accepter votre proposition . N'oubliez pas de discuter correctement chacun de vos points dans un petit contour. En sachant ce que vous allez dire, vous serez plus en sécurité face à votre supérieur.

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Au moment de l'entrevue / de la réunion, soyez sûr de vous et discutez de l'augmentation que vous demandez de sécurité. Si votre responsable le juge opportun et apprécie la gentillesse avec laquelle vous avez expliqué votre augmentation de salaire, n'hésitez pas à examiner votre proposition.

• Ne menacez jamais votre patron de quitter l'entreprise s'il ne vous accorde pas l'augmentation.
• N'incluez pas dans vos arguments que d'autres travailleurs facturent plus que vous, votre supérieur pourrait être contrarié par la comparaison de la masse salariale.
• Assurez-vous que le moment est propice pour augmenter le salaire.
• Regardez que le patron est de bonne humeur.